本网讯 （记者 陈娜霖）近日，记者从区人力社保局获悉，2025年以来，我区紧扣巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接的总体要求，聚焦脱贫人口稳岗增收，创新实施“九大举措”，构建起覆盖“输血”与“造血”、线上与线下、区内与区外的立体化就业帮扶体系。截至2025年底，全区累计实现脱贫人口就业稳定率达98.6%，人均年增收超1.2万元，就业帮扶工作取得阶段性显著成效。

据介绍，我区全年举办“春风行动”等专场招聘活动42场次，累计提供就业岗位1.72万个，其中适配脱贫人口岗位超1万个，实现“人岗匹配”精准对接，有效缓解结构性就业矛盾。在此基础上，区里全力保障省外务工人员返岗稳岗，开通专车专机23班次，为1.2万余名区外务工脱贫人口提供全程护航，并兑现交通补贴154.66万元，惠及1.25万人，真正实现“出家门进厂门”的无缝衔接。同时，围绕本地特色产业，同步开展职业技能培训554人次，培训后就业转化率达89%，以技能提升增强内生动力，推动“输血”向“造血”转变。

此外，创业扶持也同步发力，发放创业担保贷款55万元，支持18名脱贫人口自主创业，带动周边就业37人，形成“一人带一片”的良性循环。在东西部协作框架下，山东帮扶我区实现农村劳动力转移就业764人，其中脱贫人口479人，跨省就业52人，市内就近就业427人，协作机制持续释放政策红利。

值得一提的是，公益性岗位与就业帮扶车间也发挥较强兜底作用，全区安置脱贫人口2909人，13个帮扶车间吸纳319人，确保弱劳力、半劳力群体有岗可上、有业可就。与此同时，以工代赈模式在乡村建设中全面推广，143个项目吸纳群众8142人参与工程建设，其中脱贫户539人，累计发放劳务报酬1.2亿元，实现项目建设与群众增收同频共振。

“在招聘活动、创业扶持之外，我们援企稳岗政策也精准落地。”区人力社保局相关负责人员表示，全年落实各类就业补贴1278万元，惠及1.4万人次，发放失业保险稳岗返还166.58万元，支持641户企业稳定岗位10957个，为市场主体注入信心。其中，特色劳务品牌建设成效显著，“武隆碗碗羊肉工匠”“高山民宿管家”等品牌年均稳定提供就业岗位4000余个，吸纳脱贫人口超1200人，区域就业名片日益响亮。下一步，该局将持续优化就业帮扶长效机制，推动政策从“量的覆盖”向“质的提升”跃迁，为脱贫群众筑牢可持续增收的坚实根基。